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該崗位平均薪資 5617元/月

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    • 27分鐘前

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    • 1年

      會員等級

    • 單位性質: 私營企業
    • 注冊資金:500萬-1000萬
    • 員工人數:50—100人
    • 成立日期:2018年7月19日
    • 營業執照:
    • 基本信息

    • 職位描述

      職位描述:
      (1)邊學銷售、邊學管理培訓的實戰成長過程,然后成為一個部門負責人,幫助總公司負責一個新的市場
      (2)面對面和客戶洽談,介紹產品,報價,簽單
      (3)1-2個月晉升主管后,帶團隊,培訓團隊、管理團隊
      (4)培訓新人銷售系統、公司企業文化
      崗位要求:
      愿意從基層業務做起,想全面提升自己者均可(表現突出應屆生優先)
      (1)年齡18-30歲,初中以上學歷;
      (2)具有良好的溝通能力、協調能力;
      (3)具備較強的責任心、結果導向明顯,能承受一定的工作壓力;
      (4)具備良好的人際溝通、團隊協作能力。
      薪金待遇:
      1,底薪(2000-3500)+提成+補助+管理獎金(享受團隊的3%的管理獎金,年薪100000以上。) 一經錄用公司提供系統化的帶薪培訓。(本職位對應/往屆畢業生開放)
      2、公司每年對表現突出員工提供一/二次出國或國內旅游培訓機會。國家包括:(中國、韓國、泰國、馬來西亞、新加坡、印度尼西亞、菲律賓、加拿大等)
      3、分公司內部每年召開一/二次中/高層領導休閑渡假會議
      對申請需要住宿的人員免費提供公寓住宿。
      員工一經錄用公司提供系統的西式化培訓 +獎金+補貼+五險
      晉升平臺:銷售代表→銷售主管→部門主管→經理→總經理
      聯系我時,請說是在南寧招聘網上看到的,謝謝!
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      溫馨提示:以任何形式向勞動者收取定金、保證金(物)的行為均違反《中華人民共和國勞動法》,請求職者提起注意并加以甄別。
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